Abteilungsleitung (w/m/d) Großprojekte Bau Tunnel

Frankfurt am Main, HessenDie Autobahn GmbH des BundesNiederlassung WestVollzeit

Jobbeschreibung

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Als einer der größten und vielfältigsten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.000 Kilometer Autobahnnetz in Deutschland.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnung. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.

Seien Sie mit Kommunikationstalent und Begeisterung Führungskraft eines Teams, in dem jedes Teammitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungsspielräume erhält. Für ein leistungsstarkes Verkehrsnetz Mitarbeitende befähigen, verbinden und entwickeln als

Abteilungsleitung (w/m/d) Großprojekte Bau Tunnel in unserer Niederlassung West in der Außenstelle Frankfurt

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Grundlegende Steuerung der Aufgaben und Ziele der Abteilung „Großprojekte Bau Tunnel“ der Außenstelle Frankfurt
  • Steuerung und Koordination von Tunnel-, Brücken- und konstruktiven Ingenieurbaumaßnahmen (Neubau-, Ausbau-, Umbau- sowie Erhaltungsmaßnahmen)
  • Verhandeln und Durchsetzen der Vertragsleistungen von Baumaßnahmen
  • Steuerung und Koordination der Prozesse und der Fürsorge des Personals innerhalb der Abteilung
  • Sichern der ordnungsgemäßen Bewirtschaftung der zur Verfügung stehenden Finanzmittel / Budgetverwaltung
  • Abstimmung besonders bedeutungsvoller Maßnahmen mit Kommunen, anderen Behörden und sonstigen Betroffenen sowie Zuarbeiten für die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit der Kommunikationsbereiche

Stellenanforderungen

Das zeichnet Sie aus:
  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni-Diplom oder Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder FH-Diplom mit mindestens 10 Jahren Berufserfahrung im Ingenieur- bzw. Straßenbaubereich (Bauoberleitung) oder gleichwertige langjährige Erfahrungen und Fähigkeiten in der Bauwirtschaft (Oberbauleitung)
  • Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung und ein fundiertes Fach-, Rechts- und Methodenwissen in der Projektbearbeitung auf den Gebieten des Straßenbaus und des konstruktiven Ingenieurbaus (Neubau, Ausbau, Umbau, Erhaltung, Sanierung, Instandsetzung und Verstärkung)
  • Führungs- und Managementerfahrungen in leitenden Positionen bzw. Führungspotential
  • Umfassende Kenntnisse in den technischen Normen und Regelwerken des Straßenbaus und des konstruktiven Ingenieurbaus

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

  • Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
  • Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz

Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:

  • Denken in komplexen Zusammenhängen und ausgeprägter Gestaltungswille, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion
  • Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter:innen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren
  • Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten
  • Proaktives Handeln und Denken sowie Entscheidungsfähigkeit
  • Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation
  • Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen
  • Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und dem Etablieren einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft des Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei

Das können Sie von uns erwarten:

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten und Telearbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30+1 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten.


Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 14 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung stufenlaufzeit-relevanter Arbeitserfahrung wird auf individueller Basis entschieden.

Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns, wenn Sie sich hier bewerben.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis einschließlich 06.02.2023 ein.

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung steht Ihnen Alexandra Mrohs unter der Rufnummer 02602-924-525 zur Verfügung.

Bitte beachten Sie die Aktualität der Ausschreibung. Alle vakanten Stellen werden auf der Karriereseite der Autobahn GmbH unter kommzurautobahn.de veröffentlicht. Wir bitten Sie daher, Ihre Bewerbung über das Karriereportal der Autobahn GmbH zu übermitteln. Nur so kann gewährleistet werden, dass Ihre Bewerbung entsprechend berücksichtigt wird.

Weitere Hinweise

Die Autobahn GmbH steht für gelebtes Diversity Management sowie für eine offene und teamorientierte Arbeitskultur. Wir freuen uns insbesondere über Bewerber: innen, die unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Organisation mitgestalten. Auch um verschiedene Expertisen, Perspektiven und Erfahrungen bei uns abbilden zu können, werden alle Bewerber: innen gleichbehandelt – unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Nationalität, Migrationsgeschichte, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung.

Zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bieten wir u.a. familienfreundliche Arbeitszeiten und gute Rahmenbedingungen. Wir arbeiten tagtäglich daran, ein attraktiver Arbeitgeber für unsere Mitarbeiter:innen zu sein – dies ist für uns ein Dauerauftrag.

Auch Inklusion ist der Autobahn ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

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* Die Bewerbung erfolgt über die Plattform recruitee.com. Das Bewerbungsformular öffnet sich in einem neuen Fenster. Bitte nehmen Sie die entsprechenden Datenschutzhinweise zur Kenntnis.