Jurist - Arbeitsrecht (w/m/d)
- Standort(e) 47805 Krefeld
- Unternehmen Niederlassung Rheinland
- Fachbereich Recht
- Erfahrungsniveau Berufserfahrene
- Entgeltgruppe E14
- Vertrag Unbefristet
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Recht suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Jurist - Arbeitsrecht (w/m/d).
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Bearbeitung sämtlicher anfallender individual- und kollektivarbeitsrechtlicher Angelegenheiten, z.B. Erarbeitung und Aktualisierung von Verträgen und Formularen sowie Mitwirkung bei der Erarbeitung von personal- und arbeitspolitischen Konzepten
- Beratung der Führungskräfte des Niederlassungsgebietes in sämtlichen Fragestellungen des Arbeits-, Tarif und Beamtenrechts sowie allen Angelegenheiten der Mitbestimmung
- Umsetzung der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien der Niederlassung
- Formulieren von Betriebsvereinbarungen sowie Unterstützung bei der Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
- Vorbereitung von außergerichtlichen und gerichtlichen Arbeitsrechtsverfahren sowie Vertretung bei Arbeits- und Verwaltungsgerichtsverfahren und Beauftragung und Betreuung externer Rechtsanwälte
Das sollten Sie mitbringen:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Rechtwissenschaften inkl. des 2. juristischen Staatsexamens (Volljurist/in), eine Tätigkeit als Syndikusrechtsanwalt ist möglich
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachanwältin/Fachanwalt für Arbeitsrecht
- Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung sowie mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien (Personalrat, Betriebsrat, Schwerbehindertenvertretung)
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Schwerbehindertenrecht und verwandten Rechtsgebieten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das wäre wünschenswert:
- Praktische Erfahrungen mit der Erstellung, Abstimmung und Implementierung von arbeitsrechts- oder personalbezogenen Konzepten, Strategien und/oder Prozessen
Das zeichnet Sie aus:
- Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
- Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
Entgeltgruppe: 14
Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 23.07.2025
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.
Gemeinsam Großes bewegen
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.