Senior-Experte (w/m/d) Planungs- und Umweltrecht

Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2026 im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine Position als Senior Experte (w/m/d) Planungs- und Umweltrecht.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Festlegung von Risikostrategien bei der Baurechtschaffung, Vorgabe rechtlicher Prüfungsmaßstäbe sowie Festlegung von Verfahrensabläufen für alle Projekte der Autobahn GmbH
• Eigenverantwortliche Betreuung, Steuerung und Kontrolle der 10 Niederlassungen der Autobahn GmbH sowie der DEGES zur Sicherstellung einer einheitlichen Qualität im Planungs- und Umweltrecht
• Vertretung der Autobahn GmbH in verkehrsträgerübergreifenden einschlägigen Fachgremien des Bundes
• Abstimmung mit dem Fernstraßenbundesamt (FBA) als Aufsichtsbehörde im Planungs- und Umweltrecht bzgl. Verfahrensfragen

Das sollten Sie mitbringen:

• erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (1. und 2. Juristisches Staatsexamen)
• mehrjährige Expertise im Planungs- und Umweltrecht,
• mehrjährige Erfahrung im Ablauf von Planfeststellungsverfahren
• sehr gutes Verständnis für technische Sachverhalte
• Berufserfahrung im Öffentlichen Sektor

Das wäre wünschenswert:

• Fachanwaltsqualifikation Verwaltungsrecht

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise

• Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft

• Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

• Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Entgeltgruppe: E16

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 05.01.2026.

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.