Referent (w/m/d) Telematisches Parken

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Verkehrsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Referenten (w/m/d) Telematisches Parken.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Leitendes Projektmanagement im Bereich Planung, Bau, Betrieb, Erneuerung und Optimierung von Anlagen zum telematischen Parken
• Analytische Bewertung der Stellplatzsituation (Potenzialanalyse) auf Rastanlagen an Autobahnen in Bezug auf Maßnahmen des intelligenten Parkens
• Aufstellung und Steuerung des Maßnahmenplans für Telematisches Parken
• Beratung als Spezialist/in für telematisches Parken
• Begleitung von Forschungs- und Entwicklungsarbeiten sowohl als externer Partner als auch in steuernder und qualitätssichernder Funktion im Rahmen der fachlichen Leitung und als Auftraggeber
• Vertretung der Belange der Autobahn GmbH in Fach- und Arbeitsgruppen sowie gegenüber Gremien und Verbänden

Das sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitäts-Diplom, Master) in den Bereichen Bauingenieurwesen, Verkehrswesen oder vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Qualifikationen
• Kenntnisse auf dem Gebiet der Planung, des Baus und des Betriebs von technischen Systemen, vorzugsweise der Verkehrstechnik und der Verkehrstelematik
• Erfahrungen im Projektmanagement
• gute Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen der Vergabe und Abwicklung von Bauaufträgen
• Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache
• hohes Maß an Selbständigkeit
• gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz

• Zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise

• Freude an der Arbeit im Team

Entgeltgruppe: E13
Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 07.05.2025

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.