Mitarbeiter (w/m/d) Personalbetreuung Zentrale

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Personalbetreuung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter (w/m/d) Personalbetreuung Zentrale.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Durchführung der Personalbetreuung von der Einstellung bis zum Austritt für einen definierten Verantwortungsbereich
• Bewertung von Stellenbeschreibungen
• Sicherstellung der tarifgerechten Eingruppierung von Beschäftigten sowie Prüfung und Festsetzung der Stufenzuordnungen
• Kommunikation und Korrespondenz mit den beteiligten Fachbereichen
• Mitwirkung in abteilungsübergreifenden Projektgruppen

Das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Verwaltungsmanagement, oder in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalwirtschaftslehre oder Rechtswissenschaften, alternativ Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in oder vergleichbare Fachkenntnise, Qualifikationen und Erfahrungen

• 3-jährige Erfahrung in der Personalarbeit

• Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Sehr gute Kenntnisse in der allgemeinen Personaladministration
• gute Kenntnisse im Betriebsverfassungsgesetz bzw. Personalvertretungsgesetz

Das wäre wünschenswert:

• Vorkenntnisse zu TV-L, TVÖD-Bund oder einem vergleichbaren Tarifwerk

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
• Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
• Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
• Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Entgeltgruppe: E10

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 02.09.2025.

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.