Stellvertretende Meistereileitung (w/m/d)

Zur Unterstützung unseres Teams in der Autobahnmeisterei Köln suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Stellvertretende Meistereileitung (w/m/d).

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Sie übernehmen die ständige Vertretung der Leitung der Autobahnmeisterei in jeglichem Bedarfsfall.
• Darüber hinaus sind Sie für die Steuerung der Aufgaben und Ziele der Autobahnmeisterei zuständig:
  • Sie erstellen die Mengen und Bedarfsmeldungen für Ausschreibungen, koordinieren Sofortmaßnahmen wie die Beseitigung von Schäden am Fahrbahnkörper, die Instandhaltung sowie Reinigung der Straßenausstattung und den Winterdienst.
  • Ferner wirken Sie bei der Erstellung von Budgetplanung, der Abnahme von Verkehrsführungen für Arbeitsstellen längerer Dauer im Sinne der RSA sowie bei schriftlichen Stellungnahmen an Externe mit.
  • Außerdem unterstützen Sie bei der laufenden Beobachtung der Bauwerke nach DIN1076, übernehmen die Qualitäts- und Quantitätskontrolle der Leistungen der Mitarbeiter/-innen und von Fremdleistungen, übernehmen die Überwachungspflicht der Straßenbaubehörde sowie die übertragenden Unternehmerpflichten.
• Sie sind Sie für die Steuerung und Koordination aller Prozesse und des Personals innerhalb der Autobahnmeisterei zuständig und wirken u.a. bei der Jahresplanung und Ausbildung mit.
• Die Abstimmung autobahnmeistereiübergreifender Prozesse sowie die Übernahme der operativen Kommunikation mit Polizei, Rettungskräften sowie Behörden und Dritten rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Was Sie mitbringen müssen:

• Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (FH)/Bachelor) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder einen Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Bautechnik oder Straßenwärtermeister/in
• Eine verhandlungssichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache vervollständigt Ihr Profil
• Sie bringen zudem mehrjährige Berufserfahrung und umfangreiches technisches Wissen mit
• Sie besitzen die Führerscheine der Klassen B, BE und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen

Wünschenswert wäre:

• Neben Kenntnissen im Bereich der Bundesfernstraßenverwaltung verfügen Sie idealerweise bereits über erste, nachweisbare Führungserfahrung in leitenden oder vergleichbaren Positionen.
• Ein sicherer Umgang mit branchenüblicher und PC-Standardsoftware wäre von Vorteil
• Ferner verfügen Sie über fundierte Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen wie z.B. dem Bundesfernstraßengesetz oder der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen sowie über technische Kenntnisse im Bereich Verkehrswesen.

Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:

• Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
• Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
• Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
• Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
• Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
• Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
• Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Entgeltgruppe: E12

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 15.06.2026.

Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten geeignet.

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der unten aufgeführten Datenschutzinformation nachgelesen werden.

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesem Link.