Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich Fortbildung

Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elternzeitvertretung befristet eine Position als Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich Fortbildung.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Konzeption, Planung und Organisation von internen und externen Fortbildungsmaßnahmen
• Bedarfserhebungen inkl. Clusterung und Priorisierung der Bildungsbedarfe
• Recherche zu Bildungsangeboten und Marktanalyse
• Evaluation der festgelegten Maßnahmen
• Betreuung der Mitarbeitenden vor, während und nach den Maßnahmen
• Beratung der Mitarbeitenden und der Führungskräfte bei Fragestellung zur Fortbildung
• Teilnehmer- und Abrechnungsmanagement

Das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene Hochschulbildung (FH / Bachelor) im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder Verwaltungsmanagement
• Oder vergleichbare Studiengänge oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrungen im Personalbereich, vorzugsweise im Bereich der Fortbildung
• Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1 nach CEFR)

Das wäre wünschenswert:

• Grundkenntnisse SAP, Modul HCM
• Kenntnisse MS Office

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz

• Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln

• Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Entgeltgruppe: E10

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 19.04.2026.

Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der KW 16 stattfinden.

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.